延吉新兴街道以“0433”党建工作法 画好基层治理“工笔画”(基层党建工作新思路)

踏上新征程,新兴街道全面贯彻落实党的二十大精神,不断创新工作思路、完善各项服务体系,以“0433”党建工作法,下足服务群众“绣花功”,画好基层治理“工笔画”,全力做好各项服务,让群众感受身边新变化,享受美好新生活。

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“0”——党建引领聚合力,服务群众“0”距离

街道社区工作,是离群众最近的工作,也是关乎千家万户的工作。为了全心全意为街区群众做好服务,新兴街道开通24小时365便民服务热线,让“民有所呼、我有所应”从响亮的口号变成掷地有声的便民举措,实现服务群众零距离。

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“4”——实施“4”项举措,构建基层治理新格局

以网格化管理为根基,织密基层治理“一张网”。持续深化党建引领网格化管理服务,打造42个网格党群服务站,配强三长队伍,做到“人到格中走、事在网中办”,街道为社区每个网格配发专属网格服务电话号,实现网格服务无缝衔接,做到了网格服务畅通无阻。

以共驻共建为保障,同下基层治理“一盘棋”。依托“一线工作法”,广泛动员86个党建联盟单位、554名双报到党员积极参与社区治理,共同构筑起社区治理的红色堡垒。

以民生保障为根本,凝聚基层治理“一条心”。依托“新兴金达莱”志愿服务平台,建立三支志愿者服务队伍,通过开展“圆梦微心愿”“我为群众办实事”等系列活动,帮扶困难人群3万余人次。

以绿美延吉为目标,树立基层治理“一面旗”。大力实施党建引领“绿美延吉”四项行动,建设新兴街道绿美延吉绿化技能培训基地,打造光明绿美一条街,建成现代国际赏花游园、都市花园花海,升级民强广场口袋公园,街区面貌焕然一新,群众幸福指数显著提升。

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“3”——打造“3”个平台,筑牢基层治理新阵地

升级改造新兴广场,使之成为居民休闲娱乐的“活动站”。精心策划,紧密跟进,将新兴广场升级改造纳入今年的重点工作并开工建设,升级后的新兴广场突出便民利民宗旨,将成为群众休闲娱乐健身的最佳场所。依托快乐新兴大舞台,以丰富的活动载体,努力做到服务功能满格化、服务群众最优化,提升党建影响力。

精心打造电商孵化基地,使之成为旅游经济的“加油站”。抓住西市场、水上市场等网红打卡地商户对直播及自媒体营销需求日益增加的趋势,打造民盛社区红色电商孵化基地,挖掘、培训、孵化一批高素质、高流量的红色主播队伍,宣传推广民俗产品、特色美食,助推延吉经济发展。

办好居家养老服务中心,使之成为全心为老的“服务站”。积极探索居家养老服务工作新模式,建成民盛社区“综合嵌入式社区居家养老服务中心”,成为全街最具有特色的居家养老服务室,老人们在这里运动、娱乐、休息、用餐,享受一站式服务,大大提升老年人的幸福感。

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“3”——树立“3”个品牌,抒写基层治理新篇章

实施商圈党建新模式,激活电商发展活力。立足电商直播发展实际,成立西市场商圈电商党建联盟,开展“红色培训”“红色咨询”等服务,通过举办电商培训、电商选品对接会、民俗产品展销会等,助推商圈电商产业蓬勃发展。

建设暖心驿站旗舰店,推动服务新业态新就业群体工作再升级。精心打造了全州面积最大、功能最全的暖心驿站旗舰店,为新业态新就业群体提供优惠用餐、休息充电、讲座学习、矛盾调解等优质服务。积极引导新业态新就业群体参与基层治理,聘任72名外卖骑手担任兼职网格员,发挥他们移动探头作用,积极发现基层治理问题,通过积分兑换机制,引导他们成为基层治理的“新”力量。

探索全科社工社区治理模式,打通服务群众“最后一米”。以民昌社区为试点,创新实施“全科社工”服务模式,将多个“窗口”多人负责的服务事项,整合为一名“全科社工”一“窗”办理,解放出来的网格员全部下沉网格,变坐等群众上门为送服务上门,打通服务群众的“最后一米”。

新兴街道将不断提升党建引领城市基层治理效能,聚焦群众所期所盼,不忘初心,砥砺奋进,用更高标准、更严要求、更实举措奋力创造美丽新兴崭新的辉煌。

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