师门众生相:研究生课题组生存法则大盘点

选对导师、选对课题组对研究生来说是非常重要的一件事,这关乎到了研究生短则三年、长则七八年的科研生活会怎样度过。

然而,很多时候我们并不是知道了课题组的风格再去做选择,而是选择了之后进入课题组了才知道师门风格是怎样的。为此,需要我们积极调整自己的情绪,做到在任何师门都能完美应对。

师门众生相:研究生课题组生存法则大盘点

(图源网络)

今天,小科就来盘点一下,不同类型师门导师的管理艺术是什么?在不同类型的师门有哪些对应的生存法则?

亦师亦友,和谐师门

研究生师门往往会形成不同的风格,而最受欢迎的一种风格想必就是:导师为人亦师亦友,既能给学生科研方面的指导,又能给学生生活上的关心;师兄师姐温柔可亲,同门之间关系和睦,能给学生一个轻松的科研环境。

这类师门,导师通常是“团队式的管理者风格”,导师能够引导学生入门科研,与学生一起开展科研项目,会倾听学生的科研观点,激励学生主动参与科研。这种科研团队管理模式为“共同探讨、共同决定”

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因此,如果你有幸加入到这类师门,需要你能够:

(1)积极主动地参与导师的科研项目:在导师的项目里,积极进取,主动参与,初入项目,自身条件不足时,可以主动给师兄师姐打下手;经过一段时间的磨练,需要能够独立开展实验。

(2)认真阅读导师推荐的文献,形成科研观点并与导师探讨:每周精读文献,遇到问题及时思考并解决,尽早形成科研观点。

(3)定期与导师开展科研交流,提高自己的科研能力。

老板员工,相当push

研究生师门饱受诟病的一种风格想必就是:导师要求严格,事情贼多;师门等级森严,一级压一级;开会气氛严肃,一不小心就是当众的批评大会;更有甚者,同门全是搅事儿精,让学生感觉师门科研环境并不轻松。

这类师门,导师通常是“指令式的管理者风格”,导师会指定学生的科研工作,包括但不限于:做什么,如何做,什么时候做,在哪做,做到什么程度。这种科研团队管理模式为“老板决定、学生遵从”。

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因此,如果你不幸加入这类师门,需要你能够:

(1)积极调整心态,不要轻则抑郁,重则轻生:如果导师实在太push,自己实在承受不了,在学院允许的情况下可以选择更换导师;如果师门的科研氛围实在太坏,可以选择日常与朋友沟通,放松心情。

(2)以达成安全毕业为目标:在这类师门里,万事以安全毕业为目标,不要轻易被卷到别人的腥风血雨里去。

(3)学会拒绝导师的不合理安排:一些导师会安排学生接送小孩等工作,如果学生实在觉得不合理,可以选择委婉拒绝。

大小老板,双重管理

如果你的导师是大牛,那么想必你的师门风格很大程度是:师门人数近百人,大老板忙着申项目,安排旗下小老板带着学生做科研,而学生的科研环境主要取决于小老板的管理风格。

这类师门,小老板通常比较年轻,是“教练式的管理者风格”,既会安排学生具体的科研工作,也会与学生双向沟通,倾听学生的科研观点。这种科研团队管理模式为“共同探讨、老板决定”

师门众生相:研究生课题组生存法则大盘点

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因此,如果你有幸加入到这类师门,需要你能够:

(1)努力让大老板记住你的名字:大牛的学生多如牛毛,万万让你的导师记住你是谁,千万不要出现当你介绍导师是谁,而导师拼命回忆你是谁的尴尬状况。

(2)提高自己的科研沟通能力:大老板的团队里,项目课题会比较多,日常可能需要学生外出交流,或者学术出差,这个时候需要学生具备良好的沟通能力,与项目组成员合作完成课题项目。

(3)感恩小老板的日常辅导:虽然学生的导师是大牛,但是日常实验室相处更久的恐怕是小老板,小老板几乎承担了你所有的科研问题,这个时候要学会感恩。

佛系导师,在线养花

如果你的导师即将退休,或者性格温和,那么你的师门风格想必是:人烟稀少,同门数量一只手就可以数清;导师佛系,日常也不会找你做事情。这类师门,一不小心就会给学生一种岁月静好,退休养老的错觉。

这类师门,导师通常是“授权式的管理者风格”,导师莫名非常信任学生的科研能力,给予学生充分的授权。这种科研团队管理模式为“学生决定、学生行动”

因此,如果你有幸加入到这类师门,需要你能够:

(1)提高自己的主观能动力:虽然导师佛系,但是导师还是有丰富的科研经验的。在这类师门,万万不可自己放纵咸鱼躺,要提高自己的主观能动力,主动和导师沟通,及时汇报科研进展。

(2)寻求外界帮助:如果导师实在太佛系,可以选择寻求外界的帮助。接触更多本领域的研究者,和合适的学者合作,争取早日出科研成果。

(3)积极参加学术会议:导师太佛系,难以与导师交流科研idea,可以试着投递本领域的学术会议。现在国内外各科研单位经常邀请大咖举办会议,在会议的恰当时机,可以请教大牛对于你课题的看法。

其实,无论导师的管理风格是怎样的,研究生的科研学习大多取决于我们自己。只要我们的导师不卡我们毕业,能够给予我们一定的科研支持,让我们的科研能力有所提升,那他到底是push还是佛系又有什么关系呢?

因此,各位研究生应“逼迫”自己去适应师门的科研环境,早日当上“导师”,这样你喜欢哪一种管理风格的导师,就可以成为这一种管理风格的导师!

如果你恰好遇到佛系导师,无选题,无指导,无数据……想赶紧发论文达到毕业要求,想高质量如期完成毕业论文顺利毕业!

内容来源:科研岛

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1 1=1…吧?

用英语写文章怎么这么难?

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